Voici les 5 défis du développement des talents dans l'esport aux Pays-Bas
Séminaire esports : développement des talents
Les informations contenues dans cet article proviennent du séminaire en ligne esports on talent development qui s'est tenu le 26 mai 2023. Ce séminaire fait partie de la série de séminaires sur la performance dans les sports électroniques, organisée par le Knowledge Centre Sport & Exercise en coopération avec Next Level Esports. La raison de cette série est l'Agenda de la connaissance sur les sports électroniques : améliorer la performance. L'Agenda de la connaissance fournit un point de départ pour la recherche sur l'amélioration de la performance dans les sports électroniques et contient les questions les plus pertinentes posées par les entraîneurs et les membres du personnel des sports électroniques néerlandais.
L'époque où les joueurs pouvaient se hisser au sommet de l'esport depuis leur domicile et sans conseils professionnels est révolue. De plus en plus, l'accent est mis sur la nutrition, la collaboration et la santé mentale et physique. Pour les joueurs ambitieux, plusieurs programmes de développement des talents pour les joueurs d'esports ont été créés depuis 2020. Dans cet article, les coordinateurs des programmes de BrabantSport Esports Talent Hub, H20 Esports Campus et Esports Talentcenter Gelderland partagent les cinq principaux défis et opportunités.
1. Absence de (e)sport national (pyramide)
Matthijs Mol, coordinateur du BrabantSport Esports Talent Hub, estime que le plus grand défi pour le développement des talents dans l'esport est l'absence d'une pyramide nationale de l'esport. "Dans le sport traditionnel, il existe une pyramide sportive claire, où un joueur progresse du bas de la pyramide jusqu'au sommet. Cette structure claire est encore limitée dans les sports électroniques. Je pense qu'il s'agit d'un facteur crucial pour le flux structurel des joueurs de sports électroniques.
Donny Stumpel, coordinateur du Esports Talentcenter Gelderland, décrit ce à quoi devrait ressembler une pyramide : "Au sommet, il y a les sports de haut niveau, au milieu, le développement des talents et en bas, la largeur des sports. Nous nous trouvons dans la partie centrale, le développement des talents, et nous devons construire le pont vers le sport de haut niveau. Par le biais d'une tournée des écoles, nous essayons d'intégrer les athlètes de la largeur dans le programme de développement des talents, mais il est encore difficile d'atteindre le sommet.
Dirk Tuip, coordinateur du H20 Esports Campus, voit des opportunités pour la pyramide, mais aussi des défis : "Avec Go!Gaming, nous disposons d'une infrastructure de base que l'on ne trouve pas dans d'autres pays, à savoir six installations de jeux et d'esports dans différentes villes comme Utrecht, Nimègue et Eindhoven, grâce à H20 et Pathé. Tout le monde a ainsi la possibilité de s'entraîner ensemble, non seulement en ligne, mais aussi physiquement sur différents sites régionaux. Il est ainsi plus facile d'encourager les talents et la concurrence au niveau régional". M. Mol explique ce qu'il faut pour mettre en place une telle pyramide. "Il faut un point focal qui se situe au-dessus, qui veille aux intérêts et qui coordonne dans certains domaines, comme une fédération dans le monde du sport traditionnel.
2. Trouver des talents
Pour M. Mol, trouver les bons talents est un défi de taille : "Dans les sports électroniques, la structure de diffusion est souvent invisible, car beaucoup de choses se passent en ligne. Il est donc difficile de trouver des talents dans le domaine des sports électroniques." Actuellement, les équipes et les centres de développement des talents s'appuient souvent sur des joueurs qui s'inscrivent eux-mêmes ou qui cherchent dans le cercle social de joueurs déjà inscrits. Les joueurs doivent ensuite satisfaire à un certain nombre d'exigences de qualité pour être admis dans le programme. Stumpel : "Nous sélectionnons les joueurs sur la base de quatre aspects : la maîtrise du jeu, la motivation, l'âge et le lieu de résidence. Par conséquent, certains joueurs intéressés abandonnent le programme. En partie à cause de l'absence de pyramide et de la culture en ligne, l'identification des talents esports reste difficile pour les centres.
3. Le parcours incertain d'un esporteur
Lorsqu'un talent émerge, la carrière des joueurs esports est souvent incertaine. Cela est également lié à la pyramide de l'esport, explique M. Tuip : "Il est souvent difficile de savoir comment un joueur qui a acquis de l'expérience dans des tournois ou des matchs de moindre envergure, qui joue un peu plus haut dans la hiérarchie et qui est enthousiasmé par cette expérience, peut passer au niveau semi-professionnel." Mol ajoute : "Dans les sports électroniques, on peut se retrouver parmi les meilleurs joueurs du monde en un rien de temps, mais aussi décrocher tout aussi rapidement."
Cela s'explique notamment par l'instabilité des jeux esports et des structures des ligues. Lorsque la popularité des jeux diminue, les propriétaires peuvent décider unilatéralement de maintenir le financement de la ligue. Cela signifie qu'un joueur d'esport peut se retrouver au chômage du jour au lendemain et devoir se tourner vers un autre jeu, qui exige des compétences différentes. M. Stumpel utilise le sport traditionnel pour illustrer son propos : "Comparez cela à un joueur de tennis professionnel qui doit soudainement jouer au padel professionnel en l'espace de quelques mois".
4. Manque de soutien social pour une carrière dans le sport électronique
Outre l'incertitude, les coordinateurs constatent régulièrement un manque de soutien social de la part de l'environnement d'un talent, déclare Stumpel : "Les parents et les superviseurs ignorent encore souvent ce que fait leur enfant dans l'esport et combien de temps est nécessaire pour poursuivre le développement du talent. Le manque de soutien est courant chez les joueurs, ce qui semble affecter leur développement." La science considère également que le soutien social est un facteur de motivation important pour les talents (sportifs)[1]. Quand on sait que les talents d'autres sports consacrent en moyenne 28,5 heures par semaine à leur discipline [2], on se dit qu'il y a de quoi s'inquiéter.[2] ce soutien semble indispensable.
5. Besoin d'entraîneurs ayant une connaissance du jeu, de la pédagogie et de la didactique
Pour un bon programme d'entraînement, il est évidemment important d'avoir un bon encadrement. Mol : "Actuellement, il y a peu d'entraîneurs qui possèdent à la fois des connaissances spécifiques aux jeux et une expérience ou une formation en matière d'entraînement." Stumpel explique ceci : "Nous avons affaire à des entraîneurs de sports électroniques de première génération, autodidactes, qui ont une expérience suffisante du jeu, mais qui manquent souvent encore de l'aspect didactique et pédagogique de l'entraînement."
À H20, comme dans les autres centres, on utilise beaucoup les connaissances du sport traditionnel de haut niveau. Dirk Tuip, fondateur, explique : "Nous travaillons avec le Talent Academy Group, qui a une grande expérience du sport traditionnel de haut niveau. Nous mettons l'accent sur la résilience mentale et la prévention des blessures en nous appuyant sur les connaissances acquises dans le domaine du sport". Dans ce contexte, tous les centres indiquent qu'ils ont besoin d'entraîneurs possédant la bonne combinaison de connaissances sur la manière d'entraîner et sur ce qu'il convient d'entraîner.
Structure, accompagnement et soutien
Comment préserver, professionnaliser et encourager le développement des talents parmi les joueurs d'esports ? En résumé, selon les coordinateurs, une pyramide esports claire et soutenue par l'industrie serait l'une des solutions pour mieux identifier les talents et fournir un parcours de carrière structuré. Il semble que la question de savoir qui assumera ce rôle reste en suspens. Il existe également un besoin d'entraîneurs bien formés, possédant des connaissances en matière de jeu, de pédagogie et de didactique, ce qui offre des opportunités aux établissements d'enseignement. Pour soutenir davantage les carrières dans les sports électroniques, le rôle de l'environnement social du talent semble être un facteur important. Les institutions de recherche et de connaissance peuvent aider à préparer les bonnes informations que les programmes pour les talents peuvent partager avec les parents.